· Élaboration, annonce et diffusion de l'offre d'emploi.
· Approche directe des acteurs du marché cible, des bases de données et des réseaux de contacts.
· Identification et approche des candidats.
· Etude et sélection de profils pertinents.
· Examen du profil.
· Évaluation des candidats.
· Organisation d'entretiens dans le pays avec les candidats retenus.
· Présentation des candidats présélectionnésau client.