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L’importance des partenariats stratégiques

Le fait d’avoir des partenaires stratégiques dans plusieurs territoires permet de réaliser des opérations véritablement mondialisées. Ceci est particulièrement important pour les facilitateurs de main-d’œuvre effectuant le recrutement et l’externalisation de la paie. Cette présence garantit une grande connaissance et une familiarité avec la culture, les coutumes et la législation locales, ce qui facilite le processus d’embauche et de sélection conformément aux lois du travail de chaque pays.

De plus, un réseau de partenaires stratégiques permet une couverture mondiale où le client a accès à un bassin diversifié de candidats qualifiés dans diverses parties du monde. Cela est particulièrement important pour les entreprises multinationales à la recherche de diversité des talents, ainsi que pour les entreprises locales qui cherchent à se développer à l’échelle mondiale.

Chaque partenaire peut avoir des connaissances et de l’expérience dans certains domaines d’activité, ce qui facilite l’échange d’expériences et offre une gamme plus complète de services spécialisés, augmentant ainsi l’efficacité et la qualité du processus de sélection et d’embauche du personnel.

Un autre avantage est la capacité accrue à s’adapter aux demandes et aux tendances du marché local. Les partenaires fournissent des informations actualisées telles que : la disponibilité de la main-d’œuvre qualifiée, les niveaux de salaire et les avantages offerts par les entreprises locales, entre autres détails pertinents. Ces informations sont précieuses et permettent de personnaliser des solutions sur mesure pour les clients.

Un réseau de partenaires stratégiques peut générer des opportunités d’affaires dans différentes régions, augmentant ainsi la visibilité et l’expansion de vos opérations. Et dans un marché de plus en plus concurrentiel, il est essentiel d’avoir des partenaires stratégiques dans plusieurs territoires pour réussir et poursuivre sa croissance.

Si votre entreprise cherche à s’internationaliser, si elle souhaite accéder à des talents internationaux et latino-américains ou si vous êtes intéressé à devenir notre partenaire commercial, contactez-nous  au [email protected] ou au +1 514 907 5393.